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沒轍，只得勉為其難地彎腰下去檢查，兩三分鐘後，他把一小坨鋁屑拽了出來。
“果然是給卡死了！”操作工佩服地對杜悅豎了豎大拇指，“小杜啊，你可以去當工程師啦！”
杜悅笑了笑，沒說什麼，她發現小王的臉色很難看。
機器重啟後，執行正常，小王黑著臉走了，杜悅知道今天自己又得罪人了，可是沒辦法，她覺得解決問題比照顧別人的面子重要。
重新提上樣品往生產線的這頭走出來，一抬頭髮現徐暉就站在走廊盡頭，雙臂抱在胸前，正目不轉睛地盯著自己，臉上沒有任何 表情。
杜悅愣了一下，敢情剛才自己“指導”他手下的那一幕全被他覷在眼裡了。
“許總。”走到近前，她還是禮貌地打招呼。
徐暉對她笑笑：“你叫杜悅？”
“嗯。”杜悅心想真是貴人多忘事，她還曾經去他辦公室送過報表，報表第一頁就有自己的姓名。
簡單的寒暄已畢，杜悅以為沒自己什麼事了，轉身就往車間外走，誰知徐暉竟抬腳跟了過來，與她保持並肩，杜悅有些驚異，但還是識趣地放緩腳步。
她太清楚公司裡這幾個高管的權力了，她可不想得罪他們中的任何一個。
徐暉掃了一眼她身上的白大褂，就知道她是質量部的。
“你老闆是誰？”
“高純。”杜悅謹慎地回答，心裡有些忐忑，不知道他這麼問的用意是什麼，都說笑面虎城府深得很。
難道是為了昨天在商場的偶遇，他惱怒她們窺破了他的秘密？可那也不是她們故意的呀！
正胡思亂想著，徐暉又問：“你是學什麼的？”
這個問題讓杜悅更加摸不著頭腦了：“國際貿易。”
徐暉詫異地掃了她一眼：“那你怎麼會想到去當巡檢？”
杜悅只能苦笑。
當初她把簡歷投給世銘是想應聘某個秘書職位的，她還記得跟自己一起坐在會議室裡等候面試的足有十多個女孩。
面試用的是英語，可她的口語能力實在太差，結果可想而知。
當她以為自己沒戲的時候，人事部經理忽然給了她一個額外的機會：“是這樣，我們現在急需一名質量部的巡檢員，屬於助理工程師級別，如果將來幹得好，還有望轉成正式工程師，你願不願意？” 杜悅沒有多想就答“願意！”
她在短短的幾分鐘內棄文從理，完全是迫不得已的行為。
大學畢業生越來越多，競爭空前激烈，工作不好找，尤其是像杜悅這樣的外地人，如果無法在規定時間內給自己找個著落，不僅衣食住行有困難，她臨時掛靠在學校的戶口也有隨時被打回老家的可能。
事後才知道，那天人事經理之所以要人要得這麼急，是因為總裁羅秉倫第二天就會過來召見新成立的質量巡檢小組，而按照他最新公佈的組織架構來看，巡檢小組居然少招了一個人。
也是在進公司的那一刻起，杜悅就明白了這家外資公司的企業文化：沒有所謂的民主，整個公司都是由領導說了算，而總裁羅秉倫，更是有一言九鼎、 說一不二的至高權力。
初入職場的杜悅並沒覺得這種企業文化有何不妥，從小到大的教育已經讓她習慣了類似的束手束腳的環境，更何況，也正是因為羅秉倫那讓人心生恐怖 的家長制作風，才會讓杜悅有了這個躋身世銘的機會。
許暉聽完杜悅簡單的"；入職"；介紹，沒有什麼錯愕的反應，他來世銘馬上快三年了，對這裡的一切也由剛開始的很難接受逐漸轉變為習慣，對於三十四歲的他而言，所謂的企業文化，不過是每個公司裝點門楣時才想得起來的東西，真正吸引他在一個地方立足的無非