果楊組長到中國工作並洩漏公司機密,以後他就再也無法回到韓國工作了。你們獵頭公司難道都這麼沒良心嗎?”智允一頭霧水,生氣地回應道:“你別在這裡亂說話!” 就在這時,楊組長給劉恩浩發來了訊息,告知他自己目前在機場,準備前往中國。劉恩浩心急如焚,立刻趕到機場。見到楊組長後,楊組長無奈地解釋道:“公司表面上是慰留我,實際上是把我冷凍起來,我不想就這樣白白領著薪水卻無所事事。”劉恩浩聽後,心中一陣感慨,這不正是自己目前在公司的處境嗎?最後,楊組長勸恩浩:“從公司的角度來看,我們不過是消耗品,他們從不缺乏新的替代品。”而因為楊組長的離開,韓素電子公司果然以洩漏內部資料為由,藉機開除了劉恩浩。

徐理事一上班,就被姜智允不停地使喚。一會兒問客戶名單放在哪裡,一會兒又要重印銷售計劃表,甚至連手機放在哪兒都要找徐理事幫忙尋找。剛接到客戶電話,又急忙要開會,慌亂中還打翻了資料,這一系列狀況讓徐理事簡直崩潰,根本無法正常工作。晚上下班時,徐理事遇到姜智允回公司,沒想到智允剛走進辦公室,就突然昏倒在地。眾人急忙將她送往醫院,醫生檢查後表示,智允因為用腦過度,導致神經異常。這種情況會出現叫錯名字、忘記事情,甚至說出並非自己本意的話等症狀,同時她還存在嚴重的失眠問題。醫生叮囑必須減少工作量,好好調養身體。這讓徐理事意識到,必須在最短時間內為智允找到一位得力的助理。 幾天後,姜智允上班走進電梯時,似乎看到了劉恩浩的身影,而劉恩浩也看到了她。劉恩浩心中有些難為情,眼神躲躲閃閃。當姜智允走進辦公室後,劉恩浩也不自覺地隨著她的腳步跟了進去。姜智允瞪大雙眼,直溜溜地看著恩浩,而恩浩雖有些不自在,但還是鼓起勇氣,自信地走向智允。就在這時,徐理事熱情地介紹道:“這位是劉恩浩,從現在開始就是你的助理了。”

原來,恩浩的女兒複檢後,已經完全康復。為了慶祝女兒康復,恩浩約了好朋友夫妻一起來家裡用餐。徐理事也來到了恩浩家,他驚訝地發現,恩浩做事不僅有條理,而且極其愛乾淨,家中的收納整理得井然有序。冰箱上的日曆寫滿了詳細的日程管理,甚至在女兒快要跌倒時,恩浩能迅速做出反應,阻止女兒受傷。這一切都讓徐理事彷彿看到了一道救命的曙光,他堅信恩浩就是姜智允秘書的最佳人選。 儘管恩浩一開始並不願意,但經不住徐理事苦苦哀求,承諾讓他幫忙六個月的時間,並加薪五成。這個誘因實在太大,恩浩最終還是答應了。姜智允聽後,愣了足足五秒,然後一把拉過徐理事,走進辦公室質問道:“你怎麼能讓他當我的秘書?”徐理事耐心解釋道:“恩浩具備豐富的人資經歷,又有良好的規劃能力,完全可以應付你這個大麻煩。而且,他的人品有我老公做保證,絕對是最佳人選,資格都超標了。”

然而,因為失去楊浩鎮這個案子,姜智允心裡對恩浩還有些牴觸,並不接受恩浩當她的秘書。她怒氣衝衝地拎著提包轉身出門,可剛走出去又返回,原來是忘記換高跟鞋了。此時,恩浩貼心地拎著高跟鞋遞給智允。智允瞪了恩浩一眼,這才怒氣衝衝地出門。 徐理事正式向同事們介紹恩浩的加入,同事們聽聞後,竟不約而同地歡呼起來,彷彿大家都得到了救贖。徐理事開始安排恩浩的工作,讓他熟悉客戶和推薦候選人的資料,整理檔案,將資料分類,把桌面收拾整齊,合理安排日程,還把牆上貼得亂七八糟的便條紙也整齊分類,使之更加一目瞭然。 姜智允上班後,看著煥然一新的辦公室,雖然心裡承認確實比以前好多了,但還是忍不住挑刺,僅僅因為訂書針沒有訂成45°角就表示不滿意。此後,姜智允始終沒有給恩浩好臉色,甚至把恩浩當作透明人一般。然而,恩浩卻憑藉自己的細心和親和力,越來越受同事們的歡迎。 一天,