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飛機一落地，蘇媚然就馬不停蹄的跑回了中影總部，緊急召開公司經理辦公會。

會場上，七八個中影高層管理人員個個聽的聚精會神。這是一場大變革，足以把中影人送到天堂，而後把中影公司埋進地獄。

蘇媚然把情況通報完了，說：「大體就是這麼一個意思，大家討論一下，看看是什麼意見。」

有的在會議室裡抽著悶煙，眉頭緊鎖一言不發。有的拿著筆在筆記本上貌似寫寫畫畫，但實質上沒有任何內容，大腦同樣在飛速運轉。

事情明擺著，只要周東飛的條件開出來，哪怕經理班子不同意，估計也攔不住真正的優秀人才像洪水一樣流逝。但要是讓大家集體決定來一個大造反，還真的沒人敢率先表態。大家都是正兒八經的領導幹部，蘇媚然是正廳級，其餘的這些副職也都是副廳級。萬一事情搞不好，砸了飯碗又砸了前途。

留給大家幾分鐘思索時間之後，蘇媚然說：「我向心怡華亞的周董詢問了他們的最終目的，其實並不是全面併入心怡華亞。他是要暫時以心怡華亞的名義招聘，而後再把我們中影過去的這些人拉出來，重新註冊一個新的影視公司。當然，新公司和心怡華亞之間肯定有戲人員交流，但基本面不會變化太大。」

這也就是說，人還是這些人，但就是改了一個公司名稱。

終於有人發言了，內容不新鮮，還是表明自己的懷疑態度和心中的擔憂。於是，整個會場開始嘰嘰喳喳討論了起來。

而當蘇媚然表示，現有的公司高管職位基本不變，待遇從優之後，再度掀起了一個小小的高潮。而且蘇媚然還說，回頭有可能繼續提薪，把薪資水準提升到全國本行業平均水平線。這個班子裡面，不乏有些真本事的，這些人心想還不如拼一把。但也有些專職混日子的，覺得自己熬到了一個副廳級不容易，乍一扔了這個烏紗帽很不捨得。

不過大家的一個共識就是：中影的職工肯定擋不住華亞的這番攻勢，既然這樣，不如靜觀其變。而且幾個高管已經初步下了決心：只要事情變得沒法收拾，只要心怡華亞靠譜兒，到時候自己也跳過去。

至少，這個會議沒有做出太大的抵制。

而會後，一份報告就上交到了中影的主管部門——廣電總局的領導手中。總局局長看了這個訊息，當即大吃一驚。他也認識周東飛，並且親自到機場迎接過從洛杉磯凱旋的周東飛。在心怡聯合影視城的總體規劃問題上，兩人還再度交換過兩次意見，算是有了些私交。

「周董，你這是要毀了中影啊！」總局局長在電話上非常急迫的說。

「怎麼，難道總局對中影要進行改造？要是那樣的話，我退出來就是了。」周東飛笑道。

「改造？」總局局長說，「這倒沒有。」

周東飛說：「那麼您應該知道，假如沒有大規模的改造、大幅度的注資，中影按照現有模式發展下去，必然被市場淘汰。到時候，近萬名職工敲著飯碗到您辦公室前身手要飯吃，可夠您受的。真要是出現那種情況，我看還不如現在就被我招聘過來呢。」

總局局長也有些動搖了。周東飛說的，都是實情。一直以來，中影堪稱整個廣電總局的大包袱。但是，總局又沒有資金和魄力去改造這個垂垂老矣的大企業。或許在自己任內，中影不會垮掉，但早晚會有那麼一天。而一旦崩盤了，別說資金損失，就是那近萬名職工的安置都是一個可怕的問題。而周東飛要是現在就把大部分職工安置了，剩下一部分老職工再順利過渡到退休，問題也就迎刃而解。

這兩年，中影已經資不抵債，虧空不小。資金鍊數度告急，甚至還出現過工資不能正常發放的情況。當時廣電總局的領導就頭疼不已，不知道該怎麼處理中影的問題。有的副局長提出了真不行就來