第7章 在商言商，要學的還是很多(第1/2頁)

有的人玩兒著手機，有的人低著頭看著手裡的紙筆，有的人認真的聽著簡籬說話並不時的認同般的點點頭。

簡籬不意外，這些人什麼人有什麼反應簡籬能大概猜個一二。

“就像你們這些高管，已經到頭了，也沒有晉升空間，但下面的人就不一樣了，發揮空間很大，你們就是要想辦法的努力保住你們的位置不給別人鑽空子才能對得起你們每個月掙得那些票子。我不喜歡一成不變，也就是換句話說，你有能力就上沒能力就下，人才，我想我們公司不缺。考核內容在檔案上也寫的很清楚，今天週四，下個星期就要開始實行，所以這周各部門找時間給你們自己手底下的人都開個會把這件事兒說一下。我不喜歡吃老本兒。”簡籬有節奏的輕敲著桌子說著，彷彿將那些言語刻進在座人的心裡。

“還有什麼問題麼？”

“暫時沒有了。”各個高管現在有的人心態快要炸裂了，這是要大洗牌啊！

會議室內突然一片寂靜，各位面面相覷。

暗想道，這小簡總是真有一手啊。

每個人都各懷心思的打量著周圍的共事同事。

估摸著是知道了這高管裡面有耍小聰明的，不聲不響的給各位敲了一個警鐘啊。

現在所有人都要心裡開始掂量掂量了。

“那行，就這麼暫時說好了，以後倆月一考核最終結果稽核就是王誠柏總經理來，醜話說在前，要是有弄虛作假的一個部門的一主管兩副管都滾蛋。”簡籬冷著臉沒有任何表情的說著。

這合著剛剛簡籬說的第三點就是給的甜棗兒啊，不得不說這一巴掌是真的狠。

有心態不太好的已經開始後背冒虛汗。

有已經開始盤算自己這段時間到底出沒出問題，會不會被查出來。

還是沒有人說話。

“那下面就說一下我暫時劃分的新部門，因為時間很緊，秦素設計部的各位都熟悉了，半個月前國外回來的，立馬招了一批設計師並進行了下一步工作。很有能力的一個設計師，這半個月她的表現大家也應該有目共睹，所以現在秦素帶領的一組就全身心的投入到xt這個新品牌的設計上，不接別的任何任務，並由我親自管理。234組之前如何就如何照舊由設計部管理，該幹嘛就幹嘛。然後宣傳部現在著手準備一件事兒，義大利著名設計師Sheila旗下的m品牌會和xt新品合作有一場秀。在座的各位嘴都嚴一點兒，暫時先保密，等我說要放訊息的時候再放。”簡籬像是想到什麼一樣，“如果讓我發現在官宣前被媒體曝光或隱匿透風，嚴查。一會兒會議結束，莫典會找各位籤保密協議。”

Sheila是什麼人，時尚圈裡給錢都不一定能請動的佛爺啊，簡籬就這麼有本事的請人來了，還是和自己公司成立的新品牌的準備秀。

這是準備直接將xt推高啊，那麼意味著簡約也將再上一個高度。

北市格局要變？

“今兒就先到這兒了，散了吧。各忙各的去。”簡籬說著後背往椅子上一靠擺擺手表示散會，簡籬一向懶得廢話，該說的也都說了想著也是再說不出來個一二三了。

簡籬盯著所有人都離開後，扭頭正經的問到王誠柏。

“公司這幫高層查怎麼樣了。”

見各位元老都離開了，王誠柏也不想繃著勁兒了，後背往椅子上一靠，一副慵懶樣。“如你所料是有問題，確實你爸之前提上來以後就疏於管理，這一個個的都自由散漫慣了，有點兒開始不知道天高地厚了要。幾天沒人在就開始露尾巴了。不過你這一出應該能有點兒用。”

“呵，不會的，這幫子老東西舒服的久了皮也就厚了，不會這麼輕易就改變。不發威就當我是死的，就這一個個的僥倖心理，明兒