第104章 捲起來(第2/2頁)
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好了，差不多了。
蘇禾又另外臨摹了一篇，以作備份，自己留著，省著以後領導再想要，自己還得現回想，一個好的下屬，應該想著替領導分憂！
那給張秘書的時候，張秘書趕緊遞給李經理看。
李經理接過手，首先讓他眼前一亮的就是字跡，黑白兩色，清淡素雅，質樸率真。
“好，這字可比我強多了，哈哈哈！”
以往的稿子都是李經理自己寫的，寫來寫去，等他發言的時候，他又有些認不出來他自己的字寫的是啥了，不像這一篇，通體讀一遍很是流暢，而且字型飽滿，辨識度高！
李經理：“小蘇在外面嗎？”
張秘書看領導高興趕緊道：“在呢！還沒給她回話呢！就等著看這篇稿子合不合您心意呢？”
李經理心情很好，“讓她進來。這篇稿子寫的很好，但是我有一些問題需要問的。”
張秘書：“我這叫她。”
李經理樂呵呵招呼道：“小蘇同志，我們之間不需要過於拘謹，有話就說。”
蘇禾看了看李經理，神色是認真的，所以得放鬆一下身體。
聽領導的，現在他領導，他說了算。
“小蘇，我看你這上面寫著關於國營飯店的幾條意見，我需要提嗎？”
“以往就是跟領導彙報一下基本的工作就行。”
蘇禾瞭解到李經理的未盡之言了，這也是她基於這麼長時間，她對李經理的瞭解，不是一個甘於平淡的人，如果要是放在別的領導身上，蘇禾她就隨便寫一個東西，彙報一下平常的工作就可以了。
但是李經理不一樣？他有往上爬的心思，同樣，蘇禾也是！
對於這點的相同，蘇禾大膽的寫了幾條建議。彙報工作嗎？大家都是一樣的，但是你要是提出意見，引發領導思考，就是又一回事兒了。
你得上面的領導眼熟，要不然下面的下屬那麼多，每個縣裡有好幾個鎮，哪能都記住呢！
也許這就是一個平常的彙報工作，沒有什麼涵養，但是那就讓它變得有涵養，成為自己的展示舞臺。
白了就是別人不卷，我們卷。領導不重視我們就讓領導重視。讓領導眼熟刺自己，真到了用人的時候，第一個想到的就是你！
沒有卷王，我們就要成為創造卷王，成為卷王。
成為本縣最優秀的國營飯店！
：()六十年代之我發家致富了