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公司開設的時間稍微短了點，許多東西，都沒有形成一個條例出來，這固然是降低了大家開拓創新的風險，但是，同樣的也增加了大家處理一些公司所沒有出現過的問題的難度，就跟這次的獎勵是一樣的，王坤一拍大腦，就要拿出來那麼多錢進行獎勵，但是，具體的獎勵辦法，就要他們下面的人去想了。

不但要儘可能的平衡各方面的想法，同時，還要讓王坤能夠滿意，這對下面的人，絕對是一個很大的挑戰xìng的話題。

“這方面，一定要做好，有人能夠為公司發展，提出具體的意見的，能夠讓公司的業績，更上一層樓的，都要給予他們足額的獎勵，不能寒了大家的心。”王坤微微皺起了眉頭，這是他所最在乎的。

之所以那些國有企業裡面做事的積極xìng，在不斷的降低，就在於即使你創新xìng的弄出了對公司有利的事情，可能獲得的獎勵也會非常的少，而且，研究的資金，數量也是絕對的不足。

那些錢被大家揣在口袋裡還來不及呢，怎麼可能會去花錢，給下面的研究所，讓他們研究新技術，這就跟汽車發動機一樣，在華夏，一汽之類的大型汽車製造公司，與他國一汽合作了幾十年，從民眾的手裡攝取了大量的財富，卻沒有任何人，想著拿這些錢去發展自己的技術。

在華夏，一般是很少有人願意花錢研究東西的，特別是一些沒有涉及的國防等高科技的事業之中，更是想都別想，研究人員大多也就被外國挖走，幫著他們研究技術，更新換代，然後，繼續從華夏攝取大量的利潤。而華夏，講究的是把領導陪好，而不是把技術提升上去，這是幾千年的頑固思想，很難改變。

或者說，國家即使想要改變，所面臨的阻力，也是非常大的，那麼多國有大型企業，難道真的就湊不出來一群研究員，主要還是，因為那些既得利益者，是不希望自己國家有能力生產這種東西的，沒有了那種洋人的技術更先進的華麗外衣，許多既得利益者們手中的財富，就會被嚴重洗牌的。

“這個明白的。”陳祥雲也知道這些事情的重要xìng，而且，這種獎勵制度，就是他提出來的，只是，他忘記了，這獎勵的錢一旦數量多了起來，有些東西，就開始變得麻煩起來。

現在他不但在計算以前那些工人、技術人員所提出的並且施行後對公司有利的貢獻，而且，還準備弄出來一個可以說是非常完整的獎懲制度，以便於以後對員工的具體獎勵方案，這個制度，將會涉及到方方面面，同時，與李軒的公司改革方案，同時施行，滲入到公司的每一個角落之中。

“行了，沒有別的事情的話，那就這樣吧。”王坤微微的點了點頭，下面的人，如何工作，基本上他都能隨時瞭解到的，哪個人努力，那些人的工作能力強大，可以說，除了他無法知道下面的人到底有沒有自己的小心思，其他的事情，基本上都在他的腦子裡面存著呢。

“還有一件事，公司這邊的建築方面，又有了兩棟酒店模式的住宅樓建設完畢了，是否啟動裝修計劃，以最短的時間，裝修完畢。”作為有能力總覽全域性的幾個人之一，雖然他們知道的事情足夠多，但是，最後拍板的權力，依然還是在王坤的手裡。

雖然這些事情，具體負責的人，並不是他，而是李軒進行關注的，但是既然他過來了，而李軒又跟他講過，讓他和王坤通個氣，也是完全可以的。

“裝修吧，早裝修、晚裝修，都得裝修，以後這種事情，看著辦就好啦。”王坤擺了擺手說道，當這裡的發展速度越來越快的時候，緊跟著的麻煩就是，因為人口增多，或者從外地過來的人數太多，導致公司的招待能力，變得不足了起來。

在新農村的土地還沒有落在自己手裡，無法大規模的建設住宅樓和高層酒店的情況下，也只能是在自己的