第159章 高峰：“抽調機槍手，帶著高射機槍先行一步！”(第1/2頁)
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說這句話的時候，副總指揮真的很開心和興奮：“這小子！！！”
“哈哈哈哈！”
“他這個軍分割槽司令員，我拍板了！”
“再讓他當這個團長，對他的成長不利，屬於壓著不讓他成長。”
“給他更大的舞臺，讓他給我發揮，給我消滅更多的日偽軍，讓他給我帶部隊，給我發展地方去！”
“哈哈哈哈！”
副總指揮的大笑，還有副總指揮的這番話，在場的眾人沒有一個反對。
因為讓高峰去擔任軍分割槽司令員，這是大家早就制定好的。
只是需要推遲一下，等下半年或是年底再說。
但現在，看著這次高峰取得戰績，還有發展部隊的成果，以及俘虜小鬼子少將旅團長，這一件件事情放在一起，大家也不覺得副總指揮這是拔苗助長。
反而，他們很認同副總指揮的那句話。
那就是如果不給高峰一個更高更大的發展平臺，就是對高峰的限制壓制。
既然這樣，索性不如提前，他們在後面給高峰把關，控制好方向，給與更大的支援和資源投入，至於怎麼發展，怎麼闖，那就是高峰去思考的，他們只需要等待好訊息。
“同意！！！”
“我覺得可以！！！”
“沒問題，高峰擔任一個軍分割槽司令員沒問題。”
“年輕不是問題，經驗不多不是問題，我們可以給他搭配經驗更加豐富的搭檔嗎！”
“對，現在21團的架構很合理，不過一旦升格為軍分割槽之後，就需要在補充三名左右的幹部。”
“那我們好好商量一下，咱們總部提供兩名，讓太嶽軍區提供一名。”
本來首長們還在附議副總指揮的話，但隨著副總參謀長的一句話，直接讓這個樓給歪了，大家開始討論，給高峰配備三個什麼樣的新搭檔。
“政委的話，趙大龍同志很合適，參謀長楊天亮和副團長苗二虎都是好手，繼續擔任軍分割槽的參謀長和副司令員可以。”
副總參謀長的開始分析起來：“雖然人員增加，工作必然會增多。”
“所以我覺得，搭配一個副政委，配合政委趙大龍同志的工作，21團和獨立支隊的新人和友軍很多。”
“還要搭配一個後勤部長，其次還要有一個副司令員。”
“儘可能的減輕高峰在部隊管理方面的壓力，讓他將更多的精力放在部隊的整體發展、根據地的發展和作戰指揮上。”
副總參謀長的這些話說完，其他的首長們也紛紛開口，表達自己的想法。
“除了軍分割槽司令部的領導架子外，我覺得，像軍訓處長、還有情報，還有司令部機關都要加強。”
“沒錯，沒錯！”
“同時，在抽調一批有經驗的政工人員和軍事幹部，加強各級部隊的政工和軍事方面工作。”
“……”
首長們說的不亦樂乎，一直沒有開口的副總指揮，卻表情越來越沉重。
等大家聊得差不多，他開口了，道：“大家的想法不錯，都為了讓高峰更好的發展，可問題是，我們去哪給他找這麼多有能力的幹部？”
副總指揮的這句話，一下子將首長們給幹沉默了。
是啊！
只顧著在那裡口嗨了，卻忘了，人才這個東西，全軍都缺乏。
大家都想讓高峰發展的更好，能夠給他們帶來更多的驚喜。
“基層幹部，還有團營級別的幹部，我們就不要幫忙解決了！”
看到大家不說話了，副總指揮開口道：“我們只要幫助高峰增加三名有能力的搭檔，以及擴充完善一下軍分割槽司令部的各個機關單位