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輩為榜樣，恪盡職守，履行職責，絕不辜負黨和國家對自己的信任。（未完待續。。）

第七百五十九章　新官上任三把火

講完“一個人升國旗”的故事，陳大使又講起一個外籍工作人員的故事。

“……當地一個在我們中國使館工作的清潔工，因為中國和該國有段時間終止了外交關係，他因此失業。但他一直不拿任何報酬地幫助我們的留守人員做使館的日常維護工作。後來某一天，他從廣播裡聽到中國和他的國家恢復了外交關係，就趕到使館幫助我們的復館人員。

當時復館人員僱傭了四五個當地人幫忙搬東西，誰也沒有在意他。發工資的時候發現多出一個人，復館人員解釋說沒請他來，不能給他工資。可是，第二週他又來幫忙。後來一問才明白。

等到復館升國旗的那天，那位老工人穿戴得整整齊齊地站在國旗下，激動得熱淚盈眶。當地的其他僱員也都說我們給他們的錢並不多，但是我們中國人把他們當人看。”

韓博若有所思，李曉蕾覺得很不可思議。

陳大使緊盯著二人，很認真很嚴肅地說：“中國人平等待人，不欺負人，不干涉別國內政，這是老一代領導人在非洲打下的很好的工作基礎。非洲人民對中國人民的友誼是中非幾代領導人長期工作和人民交往的結晶與結果。

我們中國之所以能夠與非洲國家保持這種一以貫之的友好關係，完全得益於對非外交政策的兩個最基本的原則：一個是平等，中國對非洲國家和人民不是居高臨下，而是一種兄弟般的平等待人；另一個就是互利共贏，中國尊重他們，他們自然就會尊重中國。不僅考慮到自己的利益，同樣考慮到了非洲人民的利益……”

“在同非洲國家打交道的時候，必須恪守一個最基本的原則，就是不干涉非洲國家的內政和內部事務！”

“任何國家要謀求發展都會有一個過程。西方有些國家動不動就指責非洲國家的人權問題、**問題，等等。儘管非洲國家的確存在這些問題，但是一個國家的人權，一個國家的政治體制，無論是多黨制還是一黨制，都是非洲國家自己的選擇，應該予以尊重……”

領導言外之意很清楚，你接下來要跟南非警方打交道，會發現他們不僅效率不高甚至存在很嚴重的**。

但不管多**是他們的事，你不管有多急、多麼憤怒都不能指責對方。

到什麼山，唱什麼歌。

韓博早有心理準備，再次表態會堅持兩個重要原則。

送走大使，回到樓上宿舍，李曉蕾一邊洗澡一邊哭笑不得地說：“我以為會熱烈歡迎呢，沒想到接受了一通教育。”

“接受教育有什麼不好？”

韓博坐在臺燈下翻看著劉三秘準備的資料，沉吟道：“領導說這些是對工作負責，生怕我在今後的工作中犯錯誤。”

李曉蕾為什麼一直不願意進黨政部門工作，就是不習慣體制內的各種規矩，甚至有些後悔答應去領事部“打雜”的決定，越想越鬱悶，乾脆換了個話題：“對了，陳大使怎麼不住使館？”

“大使有大使官邸，使館只是辦公的地方。”

“官邸？”

“使館不是國內的黨政機關，大使也不是一般的領導。陳大使是主席任命的，是國家主席和中國政府在南非的代表。有專門的官邸是有些特殊，但不是一般意義上的搞特殊化，說直白點這代表著我們國家的臉面。”

自己在國合局實習過，妻子沒有。

韓博揉揉眼睛，補充道：“大使官邸和使館一樣，也是大使開展對外活動的重要地點。大使對外工作中的重要內容，比如一部分的宴請和招待會，常常是在官邸舉行的。邀請尊貴賓客和上流社會人士聚會的地方，當然不能