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十六章歷史

哪怕最終，胡文海仍然沒有徹底說服胡解放，最終結果也就是讓他不再反對——當然，紅標頭檔案都已經下來了，胡解放也知道，自己是無力反對的。

可在老胡這邊，只能說是靜觀其變。胡文海可真是有些頭疼，光憑501廠廠長是自己老爹這一點，恐怕501廠的職工們就要吃不了虧了吧。

想想後世那些被管理層收購的國企職工的結局，嘖嘖，自己老爹這覺悟，真應該給他發一枚五一勞動獎章，再評個感動中國十大人物什麼的。

可是站在胡文海這個“大資本家”的角度來看，局勢可就不妙了。

不過對於中國人來說，天大地大沒有過年過節大。一年中元旦和春節都代表著結束與開始，是必須認真對待的日子。這眼看著就要臨近元旦，胡文海倒也不急著就徹底將501廠把在手裡。

但這並不代表他就能夠清閒下來了，正相反，回家之後這幾天，胡文海就投入到一項新的工作中來了。

說起來，這還是最近發生的事情太多，結果導致他原本悶聲發大財的計劃夭折。在他去美國的原計劃裡，藍色小藥丸換錢應該是足夠秘密進行的。換到的錢也可以先在美國躺著，悄沒聲息的隨著國家開放程度的加深，再一點點的挪回國內來。

這樣起碼有一點，自己不會被推到風口浪尖。但計劃沒有變化快，能夠讓f－14刷上綠頭漆這個誘惑實在太大，讓他根本無法放棄這個嘗試。

結果就是後續雖然有了足夠多的資金，但去美國的真正目的卻沒有時間完成了。說起這個最初的目的，不就是給衡建雲的連隊換裝麼？

好在自從他拿到那筆簽字費之後，引進雄貓剩下的資金就都撒了出去，換成了各種生產裝置的進口物資。其中一部分容易製作的成品，早就已經裝船起運，估計到1985年的一月就能抵達繡城港口了。

為了這批裝置物資到港之後就能立刻投入生產，擺在胡文海面前最緊要的問題，就是拿出重組501廠的改革方案。

好在最緊要的問題，對501廠的人事安排一直都在胡文海的腦袋裡，並不需要再花費時間去了解。但平衡各方面利益，以及選拔真正有能力的人上位，這仍然是一個非常艱難的過程。

而501廠的人事安排除了與胡解放商量之外，還有一個關鍵人物這些天幾乎就紮根在了老胡家上班一樣，這就是繡城的市長王以純。

安排501廠的職工，基於現如今工人對私營企業的牴觸，肯定會有不少人選擇買斷工齡調出501廠。既然如此，那這批人如何安排就成了一個燙手山芋。

作為繡城市長，王以純的支援必不可少。

“根據這兩天的前期摸查，願意到新科公司工作的員工，應該在30％以下，大概現任職工的四分之一左右。”

雖然有些不情不願，但胡解放還是完成了安排給他的調查工作。原因很簡單，因為這是市長王以純的命令，作為組織一員，胡解放沒有反對的立場。

而王以純呢？他巴不得能夠把501廠和廠職工更多推出去一些，這樣市裡也能減輕不少壓力。而501廠的地皮、裝置、廠房、技術和資本等，也都可以作價賣給胡文海，這更是給市府的運轉突然新增了一大筆資金。

哦，不過當然，這筆錢不全是由胡文海出的。他只需要支付20％的現款，剩下部分則是由第二年、第三年的上級財政撥付。

可即使如此，面對足有幾千人的501廠，整個資產核算工作也是非常恐怖了。這裡面涉及到的討價還價，就全是由胡文海、胡解放和王以純三個人，在胡文海的這間小偏房中決定的。

“這樣算的話照料敵從寬，願意過來的職工咱們就按照一千人計算。剩下的501廠職工