第157章 達成共識(第1/2頁)

新文坐在會議室的主位上，面前的桌子上擺滿了各種檔案和資料，他的眼神中透露出一絲疲憊，但更多的是堅定和期待。今天，是決定古董修復行業標準爭議能否達成共識的關鍵一天。

會議室裡坐滿了來自行業內各個方面的代表，有小型修復工作室的老張，大型修復機構的李總，資深的古董收藏家王先生，還有行業協會的負責人以及眾多的修復師們。氣氛凝重而壓抑，每個人的表情都十分嚴肅。

新文清了清嗓子，打破了沉默：“各位，我們已經為這個標準爭議討論了很久，今天，我希望我們能真正找到一個大家都能接受的解決方案，達成共識。”

老張首先發言，他的聲音中還帶著一絲不滿：“新文，不是我們不想配合，實在是這標準對我們小工作室影響太大。我們資金有限，技術人員也少，按現在的標準，我們很難生存下去。”

李總接著說道：“老張，我們也不是不理解你們的難處，但高標準是為了提升整個行業的水平，如果不嚴格要求，怎麼保證修復質量？”

兩人又開始爭論起來，會議室裡的氣氛再次緊張起來。

新文連忙擺手：“大家先別激動，我們一個一個問題來解決。老張，你先說說，具體哪些標準讓你覺得無法達到？”

老張拿出一份檔案，指著上面的幾條規定：“就比如這個材料的選用標準，還有裝置的要求，我們根本沒有那麼多資金去購置。”

新文思考了片刻，說道：“那我們是不是可以考慮建立一個共享資源平臺，讓小工作室能夠以較低的成本使用到符合標準的材料和裝置？”

李總皺了皺眉：“這可行嗎？會不會影響大機構的利益？”

這時，一直沒說話的收藏家王先生開口了：“我覺得可以嘗試，只要管理得當，不會有太大問題。而且，這也有利於整個行業的發展。”

新文感激地看了王先生一眼，繼續說道：“那關於技術標準和人員資質這一塊，大家有什麼想法？”

一位年輕的修復師小李站起來說：“我覺得可以加強培訓和考核，讓更多人有機會提升自己的技術水平，達到標準。”

老張哼了一聲：“說得容易，培訓不要錢啊？”

新文趕緊說：“我們可以爭取一些政府的扶持資金，或者行業內共同設立一個培訓基金。”

大家開始七嘴八舌地討論起來，提出了各種建議和想法。新文認真地記錄著每一個要點，不時地與大家交流。

經過幾個小時的激烈討論，終於有了一些初步的共識。

“但是，還有一個關鍵問題，就是標準的執行和監督。”行業協會的負責人說道。

新文點點頭：“這確實是個重要問題。我們可以成立一個專門的監督小組，由各方代表組成，確保標準的公正執行。”

大家對這個提議表示贊同。

然而，在一些細節上，又出現了分歧。

“這個監督小組的權力範圍怎麼界定？”

“如果發現違規，處罰力度應該多大？”

新文努力調解著：“大家彆著急，我們慢慢來。權力範圍要有明確的規定，處罰力度也要根據違規的嚴重程度來定。”

時間一分一秒過去，會議室裡的氣氛時而緊張，時而緩和。

到了傍晚，太陽的餘暉透過窗戶灑在會議室的地面上。

新文看著大家疲憊的面容，說道：“今天大家都很辛苦，但是我看到了我們達成共識的希望。我們再堅持一下，把最後的幾個問題解決。”

大家紛紛點頭，重新振作精神。

終於，在經過又一輪的深入討論和協商後，所有人都鬆了一口氣。

“我覺得我們可以達成共識