秦霜得知吳老爺子有這個意思,直接拒絕了。

她說陳桂蘭是來幫她做這個訂單的,並不是想要來廠裡上班。

新的車間主任最好從老車間裡提拔那種有資歷的班組長來擔任,有資歷就有威望,像陳桂蘭這種空降的車間主任,會很難做。

有人的地方就有江湖。

服裝廠也是一個小型社會,作為縫紉車間的車間主任,不僅僅要保證自己車間投產的數量和質量,還要跟各個部門打好交道。

從技術科打樣板,到裁剪車間裁剪,再到庫房領輔料,最後在包裝車間整燙裝箱出庫,看似是各司其職,實際上各個車間也有著千絲萬縷的利益糾紛。

空降的車間主任對他們各部門不熟悉,要適應很長一段時間。

他們或許不會特意為難她,但他們會凡事都按照規章制度去做,那工作註定不會順利。

規章制度只能起到約束員工們的作用,並不能促進管理層之間的交情和合作。

比如投產一百件料片,理論上說,成品應該有一百件,但實際上中間環節會有損耗,通常這個數並不準確,要麼是少了一件,要麼是被人偷偷帶出車間,少兩三件。

這個時候就需要車間主任去各個部門協調,重新裁剪,重新補料。

要是按照公司制度,那肯定是興師動眾地調查一番。

但如果跟裁剪車間的人很熟,這種事也不是大事,拿出剩下的布頭,重新裁剪一件補齊,縫紉車間做完以後再送到包裝車間熨燙就行。

陳桂蘭剛來公司時間不久,若是要面對這些亂七八糟的事,會很累。

再就是,秦霜知道蘇椒椒是不會讓陳桂蘭留在佳麗服裝廠上班的。

人家母女倆的生意做得那麼好,輕鬆自在,誰願意來這裡受罪,尤其是新車間的車間主任。

秦霜很喜歡跟陳桂蘭一起共事,陳桂蘭還會像個大姐姐一樣,照顧她的生活,陪她聊天解悶,跟陳桂蘭在一起,她愜意又放鬆。

秦修明本來說好了元宵節回來,卻沒有回來,說是帝都那邊的學校已經開學,顧不上這邊了。

陸嘉平也忙,讓他的助理過來辦了轉學手續,順便把秦修明的戶口一併遷走了,還交給她一封信,說他好好會照顧兒子,讓她放心。

還說秦修明現在跟著爺爺奶奶一起生活,不是因為他妻子不待見這個兒子,而是陸老爺子和陸老太太喜歡孩子,很願意照顧孫輩們,他大哥家的陸景宥和他的女兒也都是陸老爺子和陸老太太帶大的。

陸嘉平每天都會過去看兒子,而且他遵照秦修明的意願,已經把名字改為陸景明。

秦修明也好,陸景明也好,都是自己的兒子,秦霜對兒子的名字並不在意。

她在意的是,兒子是不是真的喜歡陸家,陸家的人對他好不好。

期間秦修明給秦霜打過幾次電話,每次都說他很好,說爺爺奶奶很疼愛他,家裡的每個人對他都很好。

陸老爺子兩個兒子,長子陸嘉和,次子陸嘉平,陸嘉和就陸景宥一個兒子,陸嘉平膝下只有一女,還在讀初中,加上秦修明,也才三個,孫輩們並不多。

她相信陸家不會虧待了兒子,否則也不會急吼吼地認了回去。

陳桂蘭一忙,就顧不上給蘇椒椒做早飯。

蘇椒椒乾脆一天三頓都在學校裡吃,只回來睡覺。

早上娘倆都忙碌,只有晚上睡覺前才能說說話。

蘇椒椒得知佳麗服裝廠新組建了四條流水線,目前正在練縫紉機,心裡便有了主意。

反正她們每天都在練習,不如讓她們給她做個文化衫的小訂單,剛好五一就能賣。

想到就要去做。

到了週末,蘇椒