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料我並不覺得現在就過去設立分公司是不合恰當的，因為ebay的宗旨是‘互通有無、調劑閒置的資源’，所以我最初的想法是等歐洲市場穩定、梅格女士加盟擴大了公司的規模以後，大約是在明年再介入這個市場，派遣公司最為精幹的員工過去，以廣泛的廣告宣傳，結合大量地推人員的僱傭，將這個市場開啟……”

“彼埃爾！日本是個極度自戀且有排外情緒的市場，我的要求是無需等待梅格女士的加盟，更無需派遣公司大量的精幹員工過去！你只需要派人過去建立分公司，然後大量招聘些當地的員工去發展，只需要保持公司的架構，剩下的事情就交給那些自詡為‘工作狂’的當地人去處理，就可以了！”

彼埃爾懵了。“啊？招聘當地員工去開拓市場？”

“對！安排人過去先將人力資源部門建立起來，然後招攬那些對網際網路有興趣、願意加班且不需要領取加班費的員工和管理人員，讓熟悉當地環境的當地人去運營公司，既省事又省錢，而且我相信這樣運營遠比派遣大量員工過去發展要順利！”

“可、可這樣不合適啊……”

“去日本建立分公司只需要派遣一個財務總監、一位管理監督者就行了，去做吧！”

見付正義不像是在開玩笑，彼埃爾不由得將求援的目光投向了奚美雯。

“彼埃爾，不要有任何懷疑，boss的要求就是最終決定，後續我會安排人員跟進的，需要什麼資源和支援公司都會盡量提供的！”

得到了奚美雯的肯定，彼埃爾這才放下了心來，因為他最怕的就是遇上不懂市場、卻還喜歡亂下命令的老闆。

“好吧，我回去之後便著手實施日本分公司的建立，另外就是公司目前的發展遭遇了些麻煩，賣家的郵寄費用居高不下，且物品送達的時間也不能令買家滿意，所以公司希望可以在各個州建立些運輸中轉站，以解決賣家物品送達買家的時間問題……”

物流？

這可是個困擾所有想要拓展市場的網際網路企業的問題。

尤其是在這邊，人工貴且運輸成本也很高，以ebay目前的狀況而言，只要公司還沒有上市就不存在自建物流系統的可能性。

既然無法直接解決，那就只能是尋求外界的幫助，想到一會就需要跟亞馬遜的貝佐斯見面，付正義便開口道。“彼埃爾，那一會你跟我去見個人。他的公司設立在西雅圖，所經營的是網路圖書銷售……”

彼埃爾驚訝的叫嚷了起來。“貝佐斯？亞馬遜的貝佐斯？”

對方反應如此之大，付正義有些詫異。“你認識他？”

“哦，我哪裡有資格認識他，我知道這家公司，我在網路上看到他的公司將會在下個月上市，這是一家非常有發展前景的公司，其發展速度只能用奇蹟來形容……”

彼埃爾徒然興奮了起來，滔滔不絕的講述關於亞馬遜發展歷程中的一些細節，這讓付正義有些困惑，將視線投向了奚美雯。

奚美雯雙手一攤，給了個無奈的表情，顯然意思是說她並沒有將亞馬遜的事情告訴彼埃爾。

因此等彼埃爾說完之後，付正義便問道。“對於雅狐公司，你有什麼看法？”

“雅狐？天吶！雅狐的成功雖然一開始是偶然的，但楊酋長對於網際網路企業的敏銳判斷力是其成功的原因之一！三個月前我去了雅狐公司的總部參觀，可惜沒能夠見到楊酋長和大衛，非常可惜……”

聽到這話，付正義明白眼前這個剛滿三十歲的青年依然保持著創業之初的激情，且其肯定具有著對成功者過往經歷的崇拜，於是看了下時間便笑著說。“【fl北美洲風險投資公司】同樣擁有著亞馬遜的股權，一會見面後關於物流的問題我建議你們私下裡再溝通一下，兩家公司早晚是