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宋懷明點了點頭道：“孔部長說得對，所以我才決定在南錫搞試點，根據實際情況調整我們的改革策略，然後再向全省推行。今天提出來，是想大家群策群力，看看我們平海的國營中小企業改革應該怎樣走下去，如何才能既不傷廣大企業工人的感情，又能夠有效地推進企業改革。”

喬振梁笑道：“乃旺同志說說。”

既然被喬振梁直接點名，焦乃旺也不能繼續保持沉默，他笑了笑道：“中央下這一檔案已經有一段時間了，我在南武的時候也針對這件事開過幾次會，說句心裡話，這次國營中小企業改革，國家要的不是我們做做樣子，而是要動大手術，我不瞞大家，我來之前，在南武橋箱廠搞過試點，可是效果並不好，想要改變企業職工的固有觀念太難了，宋省長有句話說得很對，企業改革必須要深化，企業的鐵飯碗必須要砸掉，我們砸掉的實際上是他們心中的鐵飯碗，只有讓他們真正認識到自己是企業的主人，認識到企業的命運和自身體戚相關，這樣他們才能真真正正為企業投入百分百的熱情，企業改革勢在必行。”

喬振梁點了點頭道：“這味藥必須要吃，但是還要掌握好火候，不能下猛藥。”

宋懷明笑道：“南錫這次作為試點是南錫常務副市長龔奇偉同志主動提出來的，這種改革精神值得提倡。”

喬振梁微笑道：“龔奇偉倒是有些膽色。”

龔奇偉雖然膽色過人，可是他主動請纓讓南錫作為改革試點的事情還是在南錫炸開了鍋，幾乎在省委常委會召開的同時，南錫市委的幾個主要領導都來到了市委書記李長宇的辦公室內，市長夏伯達臉色鐵青，一走進辦公室就憤怒的嚷嚷了起來：“他怎麼可以這樣，擅自做主！省裡把所有地級市分管企業的副市長都叫過去了，誰不知道為了國營中小企業改革的事情？論位置江城排在我們前頭，人家怎麼不說話？論發展，嵐山比咱們先進，為什麼人家不招攬這件事？龔奇偉搞什麼？我們南錫的事情還不夠多？他是不是還嫌咱們南錫不夠亂？”他這通火雖然是衝著龔奇偉的，可話是說給李長宇聽。

李長宇知道這件事之後也頗為鬱悶，最近國家大力推進國營中小企業改革的事情誰都知道，可誰也不想充當排頭兵，雖然李長宇對龔奇偉的做法並不認同，可是在其他人面前他仍然要力頂龔奇偉，李長宇笑道：“老夏，坐，吳明也來了？”

夏伯達憤憤然坐下，吳明笑道：“我是被夏市長拉進來的，他說有重要事情一起商量，原來是這件事兒。”吳明狡猾得很，他知道李長宇對自己不爽，現在他在南錫的處境很尷尬，正在悄悄活動，爭取挪動一個地方。

如果在南錫呆滿任期，他也不會有太多的發展。

夏伯達近期的表現和過去明顯不同，自從李長宇擔任了南錫市委書記，夏伯達的如意算盤徹底落空，現在李長宇和前任徐光然對他採取的策略十分相同，刻意抬高常務副市長來打壓他，至少夏伯達這麼看，李長宇雖然比徐光然表現的客氣，擺出一副凡事都跟他商量的面孔，可骨子裡是看不起他的，打心底是排斥他的。夏伯達過去的隱忍和中庸處事，並沒有為他贏得想要的政治利益，對他而言，他的政治道路已經走到了盡頭，他的未來也只能在原地踏步不前，除非奇蹟出現，否則他不會有任何的轉機，人一旦到了這種地步，心態會發生巨大的變化，現在的夏伯達已經無所顧忌，他開始跟李長宇唱起了反調。夏伯達認為，自己無論資歷還是背景都弱於李長宇，李長宇之所以能夠做到今天的位置，正是鑽了他和徐光然鬥爭的空子。

第七百四十五章【波瀾】（下）

夏伯達已經無所畏懼，他也沒什麼好怕，既然政治上沒有任何前途可言，他就要在自己的位置上發揮出最大的能量，在夏伯達的理解中，發揮出最大的能量並不是腳踏實