第854章 東征大營渡江的開始(第1/2頁)

對於趙祭酒和錢營長如此不當人的事情，一眾漢軍指戰員都深深的陷入了沉思。

難道.........???

這就是領導嗎？

學到了，學到了，學到了！

回去我們就給下面的兔崽子們給用上！！

忽悠嘛！

誰不會？

不就是忽忽悠悠嘛！

老本行了！

一時間，這種上樑不正下樑歪的風氣，在極短的時間內傳遍整個水師大營。

在不做人這一方面，一個個是青出於藍而勝於藍。

當然，漢軍指戰員並不是真的忽悠，而是畫大餅。

雖然這跟忽悠沒啥區別。

但是區別還是挺大的。

畢竟忽悠的是兩個字，畫大餅是三個字，最重要的是兩個詞語的字完全不一樣。

於是當天的各個中隊小隊開會，隊長開頭就是。

“戰友們啊，今天我們說點不一樣東西，為什麼不一樣呢.........”

當然，說這種車軲轆話人一個個都被戰士們給抬起來丟進了水裡。

現在基本上是深秋了，天氣寒，水更冷。

所以很是讓人清醒清醒！

戰士們雖然學習了三年以上，認識的字少則兩三百，多則上千，讀寫都不成問題了。

所以這種車軲轆話，他們聽不懂，但也知道是在侮辱他們的智商。

當他晚上，漢軍一眾指戰員一個比一個慘。

於是這也為他們以後深研這種東西打下了堅實的基礎。

畢竟老兵不好忽悠，新兵這種菜鳥還是好忽悠的。

等下次擴軍，一定要用在新兵身上。

不能體驗一下這種領導忽悠人的感覺，他們是絕對不甘心的。

於是這種文化在以後也逐漸流行在水師之中，後逐漸擴散至全軍。

當然，不是車軲轆話，而是畫大餅，搞大競爭，然後再發放烙好的大餅，從而導致漢軍的戰鬥力進一步攀升。

至於最初的忽悠，則是消失在了歷史的長河裡。

之後，又衍生出所謂狼文化，即團隊協作，嗅覺敏銳，不屈不撓，奮不顧身，專注目標，彼此信任，相互忠誠，善於溝通，注意細節，發現機遇，群體奮鬥。

在之後，軍隊也逐漸引入了更多的精神核心，以諸多英雄事蹟為核心，塑造了一種專屬於軍隊的文化，進一步提升軍隊的戰鬥力。

但這些都是有跡可循的，一個個都是在漢軍發展的歷史中逐漸湧現的。

他並不是一蹴而就，而是從最初開始，因為理想、利益、榮譽而奮鬥，逐漸演變發展完善。

..................

當天大乾水師的動作，搞的東征大營緊張不已，甚至到了蔣奉化派人斥責戴統領，責問他為何不說服漢軍出動，攔截大乾水師。

對此，戴統領只能認栽，然後解釋漢軍判斷大乾水師對所有人都沒有危害，故而沒有出兵。

這下，直接將蔣奉化給氣的七竅生煙。

第二天，在蔣奉化的逼迫下，戴統領多次尋找漢軍水師的營長等人，最終決定下午出動，掩護太平道國渡江。

下午，戰鼓隆隆響，無數船隻嚴陣以待，東征大營的將士誓要渡江。

而漢軍水師這邊呢，戰船使出，浩浩蕩蕩的開赴劉武所畫的那條線，堅決不會越過。

同樣，大乾水師剩下的軍隊也是如此，將所有的船隻派遣出來，同漢軍彼此對望。

一時間，漢軍水師和漢軍水師，主打的就是一個含情脈脈，就是不上。

另一邊，蔣奉化在得知漢軍水師出