第29章 水鏡聯盟第三戰（一）(第1/2頁)

上節講到翱翔集團財務危機，翱翔集團人工智慧研究市場徹底擺陣下來，總裁福能引咎辭職，翱翔集團一分為二，飛為東翱翔集團和西翱翔集團，西元220年2月，東翱翔集團派出政府顧問蘇濤去水鏡聯盟談判，意欲合作，在水鏡集團東部區域大樓上，司馬泓正和阿龍召開人工智慧服務中心例會，司馬泓認真地聽著各部門的彙報，突然他的手機響了起來。他看了一眼螢幕，是蘇濤打來的電話。

“司馬先生，我是蘇濤。我們這邊已經準備好了，可以開始談判了”蘇濤說道

司馬泓心中一喜，“好的，我馬上過來。”他掛掉電話，轉身對阿龍說：“我要去談一下合作的事情，這裡就交給你了。”

阿龍點點頭，“放心吧，司馬主席。”

司馬泓走出會議室，前往接待室。他知道這次談判對於公司的未來發展至關重要，必須全力以赴。

司馬泓在主席辦公室會見了蘇濤，蘇濤帶著合作的誠意過來。司馬泓熱情地迎接了蘇濤，並與他寒暄了幾句。隨後，雙方進入了正題，就合作的具體細節展開了討論。

蘇濤首先提出了東翱翔集團的訴求，表示希望能夠藉助水鏡聯盟的技術優勢，共同開展人工智慧專案。司馬泓則回應稱，水鏡聯盟也對此次合作充滿期待，並願意提供相應的支援。

在接下來的時間裡，雙方就合作的方式、資源分配、風險承擔等方面進行了深入的交流。儘管在一些問題上存在分歧，但整體氛圍良好，雙方都表現出了誠意。

最後，司馬泓和蘇濤達成了初步的合作意向，決定成立專門的團隊進一步商討合作細節。他們相信，透過這次合作，東翱翔集團和水鏡聯盟將實現互利共贏，共同推動人工智慧技術的發展。

東翱翔集團和水鏡聯盟的合作標誌著水鏡集團在東部區域人工智慧這一塊取得了飛速的發展。西元220年3月，東翱翔集團被改成為水鏡人工智慧東部區域辦事處，而蘇濤被聘請為辦事處顧問，配合政府做好聯盟指導工作，而同時西翱翔集團被阿順集團合併為阿順集團西部區域辦事處，一場阿順集團和水鏡集團的戰役打響了。

西部區域市場面大，是全國經濟的支柱場所，全國大型聯盟幾乎集中在這裡，拿下西部區域，也就是可以在全國市場打下了堅實的基礎，水鏡集團把這個計劃稱為西部戰略計劃，李雪被集團任命為計劃的負責人，在開拓會上，司馬泓召開了開拓會精神引導，要求全體開拓會成員一定要把握機會，李雪深知這項任務的艱鉅，但她毫不退縮。她帶領團隊仔細研究了西部市場的特點和競爭對手的情況，制定了一系列精準的營銷策略。

在實施過程中，他們遇到了各種困難和挑戰，但李雪始終保持冷靜和決斷力，及時調整方案，化解危機。

經過一段時間的努力，水鏡集團的產品在西部市場逐漸開啟局面，贏得了客戶的認可和好評。

然而，他們的成功引起了其他競爭對手的注意，市場競爭愈發激烈。李雪決定加大研發投入，不斷提升產品質量和服務水平，以鞏固自身的優勢地位。

在她的領導下，水鏡集團逐步在西部市場站穩腳跟，為實現全國市場的拓展奠定了堅實基礎。

然而阿順集團並沒有妥協，持續做市場低價格之戰，西部市場主要是高畫質企業，主攻電子行業，機械行業就在水鏡集團準備乘勝追擊時，阿順集團採取了更激進的手段。他們不惜降低產品價格，試圖透過低價策略奪回市場份額。

面對阿順集團的挑釁，李雪明白不能盲目跟進。她召集核心團隊商討應對之策，決定在保證產品質量的前提下，最佳化生產流程，降低成本。

與此同時，李雪意識到僅僅依靠價格戰無法長久立足，必須尋找新的突破點。她將目光投向了新興