第127章 餘暉中的佇立(第1/2頁)

農機廠曾經是古城最大的縣屬企業，原來有將近八百名正式職工。停產後，一部分年齡符合政策的人，辦理了提前退休手續，剩下的五百三十多人，一半由宋超安排在自己租賃經營的農機廠上班，另一半自謀職業，由宋超按和縣政府簽定的“租賃經營協議”，每月給他們發九十塊錢生活費。

宋超租賃農機廠時，承諾妥善解決廠裡原來職工的就業問題，保證這些職工不鬧事，不給縣裡領導添麻煩，這幾年在這個問題上做的還不錯。

目前，在農機廠領生活費的下崗職工有兩百六十多人，宋超把廠裡負責人事的主管叫到賓館，把農機廠現有的工作崗位挨個捋了一遍，把門衛、打掃衛生的阿姨等臨時工，都換成農機廠的下崗職工，摳來摳去，最多隻能再安置四十來個人。

把人事主管打發走後，宋超又把自己籌建礦用機電裝置公司製造公司的方案，和盤向我托出，我倆按照宋超的規劃，對新公司的人員配備進行了反覆研究斟酌。

新設立的製造類工業企業，由於對產品的市場表現心裡沒底，前期的生產規模不可能規劃得太大，短期內用工數量有限。我和老宋反覆核算的結果是，新公司開業第一年，員工數量最多不能超過一百三十人，再多會造成人力資源的浪費。

安置下崗職工，必須有可供安置的，而且比較穩定的工作崗位，不能為了安置而安置。如果做不到讓每一個職工都有活幹，讓他們透過自己的勞動，獲取合理的工資收入的話，還不如不安置。

都是有管理企業經驗的人，在這個問題上，我和宋超的認識高度一致，不想把一個超過實際工作需求的員工，強行塞到新公司中去。

算來算去，農機廠現有的下崗職工中，尚有九十多個人，宋超不知道該把他們安排到哪兒上班。

王俊臣對我倆的要求是，既然想靠全部解決下崗職工就業問題這個獨門絕技，在和資金實力強大的對手競爭中，實現逆風翻盤，笑到最後，就不能玩虛頭巴腦的東西，必須和每個受到安置的下崗職工，簽定長期勞動用工合同，實打實給他們提供真實的、可以經得起任何部門核查的勞動崗位，保證工人們有穩定的工資性收入。

一時半會想不出新的安置渠道，宋超有些煩了，說自己有事先去廠裡，讓咱倆的腦子都歇一歇，看看明天能不能想出招來。

宋超走後，我洗了個澡，隨後下樓，出了賓館的門，準備在街道上找個飯店，把沒有來得及吃的午飯和晚飯一併解決掉，然後回房間好好睡上一覺，試試得到充分休息的大腦，明天會不會靈光突閃，想到解決剩下的下崗職工就業問題的辦法。

宋超讓王梅給我安排的黃河賓館，和農機廠在同一條街道，兩者相距只有兩三百米遠，我隨意遛達著，五分鐘就遛達到農機廠門口。

這時候是下午四點多，和農機廠只隔著一條馬路的古城商業大市場，數百個鴿子籠般的小商鋪都開著門，人流量還不小，生意好像還不錯，於是我橫穿過不到六米寬的馬路，走進了對面的市場。

這個市場是由當地村民集資兩千萬元，於三年前建成的，由兩縱兩橫，共四條各一百多米長的步行街組成，經營品種幾乎涵蓋了人們日常生活需要的所有商品。有賣服裝布皮的，有經營日雜百貨的，也有銷售糧油副食的，當然少不了經營各種吃食的小飯店。主打的就是生活必需品應有盡有，每樣東西能讓你不出這個市場，就能做到貨比三家。商品豐富，挑選餘地大，確實給城區居民和附近農村群眾，提供了一站式購物的便利，給大家的生活提供相當大的方便。

古城縣的總人口超過了五十萬人，因為依附著礦區，有古城礦區十餘萬職工家屬打底，全縣城鎮居民人口的佔比，比周邊其他縣城高出至少一倍。

和農民比起來的，城