己犯不著和一個年輕人較勁。

“好,巴總,白總,習總,我想,我們完全可以兩條腿走路啊,現行的客戶經理制度我們不改變,但我們同時也實行經紀人制度,新增經紀人招募工作,而對於客戶經理是否願意轉為經紀人,我們持有自願的態度,不知道這樣是否可行?!”

邵芳說的,其實蕭進心中早就是這麼想的,只是白瀚海不同意而已,非得要將現有的客戶經理全部轉崗,連過渡期都不給,實際上他才是此次會議的最大的問題來源處。

蕭進沒有說話,而是望向白瀚海。

巴鴻文在考慮這個問題,這其實不算是問題。

經紀人和客戶經理的底薪和提成、社保和福利是不同的,因此,談不上同崗不同酬的問題。

邵芳的這個意見是完全可行的。

但邵芳的說法和之前蕭進講的是一樣的,是白瀚海不同意,而現在又繞了回來,輪到白瀚海了。

他認為這是小打小鬧不夠魄力!

可是,此時要是堅持蕭進的這個方案,那麼經紀人制度是一定無法推行下去的。

巴鴻文則呵呵笑了,說道:“還得是邵總啊,管人事的,說話就是專業,你看,這樣一來改革的壓力是不是小了?改革嘛,我知道,肯定會帶來陣痛,溫和一些的改良還是可以的!”

巴鴻文在開始定調子了!

而蕭進則依舊沒有說話,他在等白瀚海。

白瀚海的臉上陰晴不定,此時,大家都在看向自己,巴鴻文說完意見,也該輪到他了。

“嗯,這個嘛,也不是不行,但”

“老白,你說話怎麼還磨磨唧唧的了,你想好就說!”巴鴻文在一旁表示不滿了。

“唉,也行吧!我同意邵總的意見!”

“嗯,我也同意邵總的意見!”蕭進緊接著就開口了。

“呵呵,好,既然大家都同意,那麼這個經紀人改革方案,蕭進啊,你就按照這個思路再重新做一個,畢竟就像你說的,恒大證券應該從平庸變成卓越了!”

好傢伙,老傢伙這話說的倒是臉不紅!

接下來,巴鴻文繼續講話,但那個意思絲毫沒有想聽蕭進說起他的第二個方案,關於對客服工作的改革。

之後,宣佈散會,蕭進還是最後保持著謙恭的態度對著巴鴻文微微的鞠了一躬,跟在白瀚海的後邊離開了小會議室。

這次,白瀚海也是走的樓梯,而沒有同邵芳等電梯。

蕭進只好跟著,而且一直跟著白瀚海進了他的辦公室。

白瀚海回到自己的領地之後,一拍桌子喊道:

“這個老巴,現在的膽子怎麼這麼小了呢?!”

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