第314章 學歷就是敲門磚(第2/2頁)

大證券投行業務組建不久，機會還是比較多的，工作兩年之後，周龍龍就成為了投行業務部的副總經理，如今他33歲，比蕭進大5歲。

同樣都是貴州人，要是說按照正常邏輯來考慮，蕭進28歲加入恒大證券是一名普通的客戶經理，而33歲的周龍龍已經是公司總部投行業務部的副總經理了，兩人在同一家公司的地位相差的實在是太過於懸殊了。

其實這也是有很大原因的。

首先蕭進是半路出家，之前一直在電子廠打工，直到28歲才開始加入金融行業，而且是最低層次的那種，僅用半年的時間就破格成為了營業部的總經理。

周龍龍是25歲加入了保險公司，直接上來就是正式職員，摸爬滾打了5年，又過了2年成為了投行業務部的副總經理，用了七年時間。

一個是高中畢業，自修本科課程，如今畢業證還未到手，一個是美國的常春藤碩士。

這說明了學歷的重要性，學歷是敲門磚，這就跟能力無關了。

以蕭進的學歷，保險公司的正式職員他是斷然進不去的，而總部的投行業務部更是天方夜譚，他只能選擇從證券公司的一個客戶經理崗位做起。

而周龍龍則不同，畢業之後就是一路高開高走，金閃閃的學歷讓他一路暢通，只需要他足夠努力，攢夠經歷，他這一輩子基本上是生活無憂，富足一生了。

蕭進呢？要不是他有著逆天的股市行情繫統，如今他別說是營業部總經理了，他能不能扛過考核期都難說。

沒有超能力，那就只能用學歷湊！

蕭進聽完周龍龍的個人介紹，不由的是一陣的感慨啊，都是貴州人，自己和人家的出身可是一個天上，一個地下啊。

周龍龍之所以說這麼多，還是在蕭進的引導下說出來的，蕭進如今就是以個超級推銷員，說話辦事還是很有技巧和頭腦的，這一點，周龍龍倒是不如他。

因為是老鄉的關心，兩人自然是拉進了距離，周龍龍對蕭進也瞭解了一些，兩人說的還是很投機的，因此，兩人約好，等到周龍龍過來考察青鳥數碼的時候，一定要見一面。

蕭進也是個厲害人物嘛，半年的時間就拉來了兩個億的資產，以此優秀戰績破格成為一方營業部的總經理，這也是足夠彪悍的，這比起周龍龍的順風順水，順理成章來說，更加的勵志！

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