第201章 不做股民做基民(第1/2頁)

第201章：不做股民做基民

談完正事，兩人閒聊，蕭進告訴馮安和，普通投資者一般都是家庭理財，理財當然有必要性，可以抵禦通貨膨脹，cpi的指數的連年增加，即錢毛了。

馮安和自然聽得明白，笑著說，難道你想讓我廠子的500名員工都要炒股？那我們在上班時間還幹不幹活了？

蕭進接著跟上道：“馮總，開了股票賬戶並不需要炒股，還可以認購或者申購基金，基金這個東西，有兩點好處，一個是避免了您剛才說的，沒有時間炒股。第二個基金經理畢竟是專業的，將錢交給基金經理打理，享受投資增長，這不是很好的事兒嗎？”

“哦？蕭經理，你的意思是讓我們廠子的員工都炒基金？”

“哈哈，準確說是投資基金，做基民！”

馮安和也笑了：“蕭經理，你啊，真的是營銷好手，來我們廠子一趟，一下子就開發了500個客戶，了不起！”

“這還的感謝馮總支援，我們可以專門的過來為大家進行服務，遇到不懂的問題，我們隨時解答！”

“好好好，那麼這樣吧，我們公司就派出唐曉荷，你的老鄉來和你對接，或者是你派的人進行對接，你老鄉很好學啊！”

馮安和知道兩人的關係，表現出很看重唐曉荷的意思，這也是在增進彼此之間的關係。

蕭進自然答應，心情不錯。

出了盈科電子廠的大門，蕭進馬上就給唐曉荷打了電話，將馮安和的說法和她講了。

誰料唐曉荷倒是很不安，她說自己不懂什麼股票和基金的，忽然接到這麼一個活兒不知道該怎麼辦。

蕭進也是心血來潮，說要是可以的話，可以參加一下基金從業資格的考試，自己幫她搞教材，多學學總是有好處的。

3月的考試中，蕭進透過了證券發行與承銷這一科，教材同樣可以送給唐曉荷，她們公司已經啟動了上市計劃，多學習一點有好處。

唐曉荷聽了蕭進的一番話，鬥志也起來了，說，最近正在學習會計知識，考會計證，反正都是學，那就讓暴風雨來得更猛烈些吧。

蕭進給她點贊，就等趙平凡的訊息了。

趕回公司後，很快基金業務培訓就開始了。

形式是遠端的oa線上會議，培訓分為兩個部分，第一部分是恒大證券總公司零售業務部的總經理開講。

他講了公司開展基金代銷業務的歷史使命、未來發展方向以及部分試行的營銷政策。

這一下，得出了結論，恒大證券未來要將基金銷售工作納入經紀業務當中。

果然，在一位基金公司的推廣人員介紹完基金之後，這位零售業務部的總經理再次接過話筒，說，這一隻銀華公司的股票型基金每銷售出一萬，總部獎勵100元，而且還說，希望各地分公司和營業部也要作出相應的獎勵政策。

什麼意思？

大家不明白，但是也同樣參加培訓的崔志安呵呵笑了。

崔志安是分公司的總經理，他工資的績效部分是與分公司的業績掛鉤的。

他的工資構成簡單劃分為每月的基本工資和三次季度獎，加上一次年終獎，這也是所有後臺員工的工資構成。

而這個季度獎和年終獎是在每年上繳給總公司利潤之後的剩餘部分進行分配。

上繳比例是多少，現在的蕭進不得而知，不過，崔志安每年從分公司拿到的獎金非常的可觀，即便是08年的大熊市，聽朱建強說，他也拿到了超過百萬的獎金，試想一下在牛市的那年他得拿走多少獎金。

而剛才總公司說的各分公司和營業部要匹配總公司給的基金銷售獎勵，這部分費用自然是走分公司的費用。

似乎，