第66章 有大型企業落戶，我怎麼一點訊息都沒收到？(第1/2頁)

李雲的第一座酒店需要競爭主廚，給了這些應聘者足夠的準備時間。

同時他也要讓管理層，去篩選200位隨機員工，來充當這次美食評論員。

在整個公司上上下下忙得不可開交的時候。

市政府某部門，忽然看到了一份奇怪的稅務報表。

這是一份稅務以大型企業為標準上繳的報表，而且還是今年剛開始按照季度統一納稅的大型公司。

可是一看企業名字，他雙眼一黑，整個人都激動了起來。

連忙將這份報表帶到上級領導那裡。

敲響門被喊到進去時，領導剛放下電話，笑呵呵的看著他：“小王啊，有什麼急事找我嗎？”

“領導，您看看這份稅務報表吧，咱們這邊什麼時候又多了家大型企業啊。”

“大型企業？”領導聞言愣了愣，連忙接過他遞來的報表。

稅務報表記錄得很詳細，該企業的具體資料。

看完後他倒吸一口涼氣：“為什麼空港那邊有一家員工超過2000人的大型企業，我們沒有收到一點訊息？我需要一個具體的解釋！”

由於李雲旗下的稅務，都是一個季度繳納一次的，因此突然出現在他的面前也是很正常的事情。

但是一般來說，解決了超過2000個工作崗位的企業，當地政府都會非常重視才對。

可李雲的工廠發展速度太快了，而且最近也才剛剛穩定下來。

還有就是土地獲取以及建廠方式，都是由系統經辦的。

雖然不合理但合法。

可市政這邊卻一頭霧水啊，難免會派人過來調查情況。

果然，領導看到這個資料後，當機立斷，要派人過去視察情況。

主要是去看看這家新興企業的狀況，若是企業有需求的話，他們也好安排人手幫忙解決。

最重要的一點，還是他們不知道有這麼一家大型企業的存在。

往大了說的話，那就是失職了。

這可不是鬧著玩的。

還好這第一季度的稅務上傳報表，提醒了他這種事，惹得他冷汗淋漓。

“快，小王你去找我秘書，讓他安排一支採訪隊伍去那邊打探下情況，讓記者過去順便問問，人家企業有什麼困難需要我們解決之類的，不能怠慢了人家知道嗎？”

“好的領導，那我先給人家那邊打聲招呼？”

“嗯，下午就趕緊過去看看情況吧。”

等小王走後，他輕輕鬆了口氣。

有大型企業低調在這邊安家落戶對他而言是件好事，可多來幾次，他的心臟就受不了了。

萬一出了什麼事情，把事情鬧大了，上面若是詢問起來，他該怎麼解決啊？

還好這家企業成立的時間並不久。

他仔細翻閱了一下李雲的公司資質，這一看頓時瞪大了雙眼。

母公司為餐飲公司，目前旗下經營著100多家奶茶店，有一家酒店正在裝修中，營業執照還在走申請流程程式，子公司是兩家工廠。

其中一家奶茶原材料加工廠的員工，總共有2144名，剛好符合大型企業的最低標準。

養殖廠目前有527名員工，還在擴招中。

奶茶店的員工，加上母公司的也已經有近千人的規模了。

兩家工廠都已經在運轉經營了，有合格的經營手續和生產標準。

倒是衛生部門和安全部門，早就過去檢查過了，並沒有發現任何問題。

只是這兩個部門還沒來得及上報罷了。

“乖乖，什麼時候有這麼大一家企業，落戶咱重慶了啊？”主要還是發展速度太快了。

從去