第76章 制人行權(第3/4頁)

在唐朝建立初期，各方勢力錯綜複雜。李世民作為皇子，深知要掌握主動權才能實現自己的政治抱負。他積極招攬人才，組建了強大的謀士和武將團隊。在玄武門之變中，李世民果斷採取行動，先發制人，殺死太子李建成和齊王李元吉，控制了局勢。隨後，他逼迫唐高祖李淵立他為太子，不久後又繼承皇位。李世民透過主動行權，不僅避免了被李建成等人控制，還為唐朝的繁榮昌盛奠定了基礎。

在治理國家方面，李世民廣納諫言，但又能堅持自己的主見。他任用賢能，推行一系列改革措施，如均田制、租庸調製等，促進了經濟的發展。對外，他主動出擊，先後擊敗東突厥、吐谷渾等勢力，鞏固了邊疆。李世民始終掌握著國家的發展方向，不被臣下或外部勢力所左右，成為一代明君。

二、馬雲與阿里巴巴

馬雲在創業初期，就展現出了主動行權的特質。當時，中國的網際網路行業還處於起步階段，面臨著諸多不確定性和困難。馬雲堅信電子商務的未來前景，他主動出擊，四處尋找投資和合作夥伴。在與投資者的談判中，馬雲堅持自己的原則和底線，不被投資者的短期利益要求所左右。他明確表示，阿里巴巴的目標是打造一個全球領先的電子商務平臺，而不是為了追求短期的利潤。

在公司的發展過程中，馬雲不斷創新，推出了支付寶、淘寶商城等一系列具有開創性的產品和服務。他敏銳地洞察到市場的變化和使用者的需求，及時調整公司的戰略。例如，在面對競爭對手的挑戰時，馬雲果斷決策，加大對技術研發和市場推廣的投入，提升了阿里巴巴的競爭力。同時，他積極拓展國際市場，與全球各地的企業和政府合作，使阿里巴巴成為全球知名的網際網路企業。馬雲透過主動行權，不僅實現了自己的創業夢想，也改變了中國乃至全球的商業格局。

三、羅斯福與新政

20 世紀 30 年代，美國面臨著嚴重的經濟危機。富蘭克林·德拉諾·羅斯福（Franklin d. Roosevelt）當選總統後，採取了一系列積極主動的措施來應對危機。他推行“新政”，加強國家對經濟的干預。羅斯福主動行權，透過立法手段制定了一系列政策，如建立社會保障體系、實施公共工程計劃、加強金融監管等。

在推行新政的過程中，羅斯福面臨著來自各方的阻力，包括保守派的反對和利益集團的抵制。但他堅定地堅持自己的理念，透過與國會的積極溝通和協調，爭取到了足夠的支援。羅斯福的主動行權不僅幫助美國度過了經濟危機，也為美國後來的發展奠定了基礎。他的領導風格和決策能力成為了後世政治家的典範。

在團隊合作中避免被別人控制，可以從以下幾個方面入手：

一、明確自身角色與目標

1. 清晰界定自己的工作職責和許可權

- 在團隊組建初期或加入一個新團隊時，主動與團隊領導和成員溝通，明確自己在團隊中的具體角色和職責範圍。例如，如果你是一名市場專員，確定自己負責的市場調研、推廣活動策劃等具體任務，避免因職責不清而被他人隨意安排工作。

- 瞭解自己的決策許可權，哪些事情可以自行決定，哪些需要向上級彙報或與團隊成員協商。比如，在一定預算範圍內的市場推廣活動費用支出，你可以自主決策，超出預算則需與上級溝通。

2. 制定個人和團隊目標

- 根據團隊的總體目標，制定自己的個人目標，並確保與團隊目標相一致。這樣在工作中你就有明確的方向，不會輕易被他人的目標所幹擾。例如，團隊目標是在本季度提高產品市場佔有率 10%，你可以設定自己的目標為透過特定的市場推廣渠道為產品帶來一定數量的新使用者。

二、提升自身價