第68章 工作調動(第2/2頁)

就無法離開。

另外呢，他今年年初已經把今年的回家探親假休完了，所以只能是非常的遺憾，他說準備寄一些賀禮給季宇寧。

季宇寧又開啟賀建軍的信。

建軍的信就簡單多了，因為很多該說的話，建軍在京城就跟季宇寧都說過了。

建軍的信裡主要是向季宇寧十一結婚道喜，但也告訴他，自己是休不了假了，所以十一他來不了，但也表示要給他寄賀禮。

季宇寧收起信，心裡不由嘆了口氣。不知道他和這兩個最好的朋友什麼時候還能再見面。

9月26日，週一。

上午季宇寧在家裡繼續碼字。

臨近中午的時候，接到一個電話，是他們電影院何經理打來的電話。

何經理說，剛剛部裡辦公廳的領導來過電話，說明天上午要來大華電影院見季宇寧。

他說，估計就是工作調動的問題，讓季宇寧明天一早，一定要早一點過來。

他說前一段部裡曾經來了解過季宇寧的歷史背景以及檔案情況，估計這一段時間已經把他的基本情況全都瞭解清楚了，所以這馬上就是工作調動了。

季宇寧放下電話，心裡有一些疑惑，他沒有經歷過70年代末這個時期的工作調動。

何經理說的部裡就是指的文化部，因為他們京城電影院系統是屬於京城文化局，而京城文化局的上級之一就是文化部，也要由文化部領導。

但是他覺得如果要真的是工作調動，那至少之前是不是應該先跟他打一個招呼呢。

就像人民文學張主編也想叫他去未來的全國文聯，也要先讓許以問一下他的意見。像北影廠汪廠長，也會首先問他願不願意來。

9月27日，週二。

季宇寧一大早就來到大華電影院。

他到的時候，部裡辦公廳的領導也到了。

他們電影院的上班時間，是比國家機關上班要晚一個小時，所以季宇寧是按照這個時間點到的。

部裡辦公廳來的是兩個男同志，帶頭的是辦公廳的副主任，姓王，40多歲，一身的軍人氣質。

王主任見到季宇寧，表現得非常的熱情，他先把季宇寧好好的讚揚了一通。

核心意思，就是說季宇寧是文化部去年恢復工作以來，全國文化系統湧現出來的難得人才。

而且，這話還是黃部長親口說的。

這一席話，讓在旁邊很恭敬的何經理也是聽的兩眼放光。

接著就是直入主題。

“季宇寧同志，部裡領導想正式調你到部裡工作，你自己有沒有什麼意見？”

王主任說完話，從皮包裡拿出一份正式的人事調令。

季宇寧這下明白了，這是上級單位調下級單位的人，這完全就是工作調動。

他有什麼意見呢？能有什麼意見呢？

“沒意見，服從組織安排。”

季宇寧覺得，這個時候，服從組織安排這6個字，是唯一的標準答案。

嗯，這個體制社會里，沒有其他答案。