第42章 樹立標杆,以點帶面(第1/2頁)
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“秦廠長你好,你認識我啊?”
林棟博小大人一樣,跟秦廠長聊了起來。
“那當然了,我家明月時常跟我提起你。”
兩個人攀談了起來,越談越投機。
別看林棟博才十幾歲的年紀,懂得卻很多。天文地理,政策解讀,甚至是談到了他們國營棉紡二廠的現狀。
“不瞞你說呀,林棟博同學,我這國營大廠的廠長也不好當。知青的工作得安排,職工子女進廠也得安排,關鍵是棉紡廠現在盈利有限。”
“現在廠子裡積極動員工人停薪留職,鼓勵他們創業,但效果不太好。”
說起來這些,秦廠長就一肚子的苦水。
老少爺倆聊地還挺投機,讓一旁的劉副廠長看得一愣一愣的。
而接下來林棟博的話,才是讓他大開了眼界。
“秦廠長,我覺得哈,光是動員沒有用。如果工人看不到停薪留職的好處,再多的宣傳也沒用。”
“我覺得,咱們得在蘇州市樹立幾個私有企業的典型。比如說我媽現在籌辦的這個服裝廠。”
“它吸收了知青,將來若是能夠做大做強,我覺得咱們廠就可以把我媽作為典型,其他人也不是傻子。你的難題自然迎刃而解。”
這就是在廠子裡樹標杆,以點帶面。
他的話,一下子讓秦廠長醍醐灌頂。
“對呀,這話說得有道理啊。”
“小棟博啊,你這個提議好啊。”
劉副廠長當真是被這言論震驚了。
才十幾歲的孩子,也就上小學的年紀,竟然能夠高瞻遠矚直接點明要害。
簡直讓人歎為觀止。
“林棟博同學,容我插一句嘴哈。這些話是你爸爸的觀點,還是你自己的觀點?”
林棟博不好意思地撓撓頭。
“劉副廠長,這是我的想法,還沒來得及跟我爸說。”
秦廠長聽到這裡,直接邀請林棟博。
“林棟博同學,你要沒事兒的話,我請你吃頓飯吧。”
知青辦的周主任還是第一次見識到這麼有見解的小孩。
出於好奇,多瞅了他幾眼。
能讓秦廠長掏錢親自請的孩子,可不是一般人。
“好啊,那就謝謝秦廠長。”
秦廠長親自帶著林棟博下館子。
“秦廠長,這是選單,你看你們要什麼?”
服務員把選單給了秦廠長,秦廠長又給了林棟博。
林棟部落格氣了幾下,就點了幾樣菜,其他的交給了秦廠長。
飯菜很快上來,秦廠長又開始發問。
“可我這廠子裡,經濟效益不好,國營大廠也面臨著破產的地步啊。”
林棟博已經替他想好了。
“秦廠長,我個人有一點小見解,不知道對你有沒有啟發。”
秦廠長豎起了耳朵聽。
“是這樣的哈,我覺得咱們棉紡二廠,是時候開啟思路了。”
“生產的產品為什麼滯銷?那就是跟不上時代潮流了唄。”
“不瞞你說,我看過國外的時裝表演,我覺得咱們棉紡二廠應該想辦法生產這幾種布料。”
“比如,牛仔布,紅色皮革,格子呢。我有預感,往後的幾年,這幾種布料會大火的。”
林棟博隨便說出來的一兩個建議,都讓秦廠長和劉副廠長歎為觀止。
這絲毫不誇張。
尤其是這幾種布料還沒流行,他都已經預見到。而且還為棉紡二廠指明瞭未來發展的道路。
這簡直就是棉紡二廠的救星啊。
“林棟博同學,你這………”