第858章 籌建分廠(第2/2頁)
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這裡招人。
廣州招工招工非常容易，一般工人去勞動力市場一招呼一群人跟著你就走了，高階人才就得登報了。雖然全國各地很多人才也經常去人才市場碰運氣，但是對於這些人，葉雨澤覺得還是要給與足夠的尊重。
目前他先要招一名廠長，然後讓他自己組織班子。有一點事情他是明白的，一個企業，如果沒有一個團結的領導層，那就啥也別幹了。
廣州有專門的招工報紙，找工作的人都會買回去看的。葉雨澤專門要了第一版的半個版面，上面寫的很簡單。就是招聘汽車廠廠長，年薪十萬，獎金根據效益發放。連續刊登一星期。
葉雨澤的這一篇廣告在廣州掀起了軒然大波。其實不只是廣州，很多人把電話打回家裡，通知在汽車行業做事的親戚朋友們。
一時間應聘電話潮水般的湧了上來，連續幾天，服裝廠的電話根本不能用了，打不進來。
葉雨澤哪有耐心接電話，他把毛豆豆按在那裡不許動，還找了個人在她吃飯上廁所的時候換換她。按照葉雨澤的說法，她現在的崗位就是初選，一定要親力親為。
毛豆豆咬牙切齒卻又無可奈何，這種事情她是不敢耽誤的。葉雨澤告訴她把握兩個原則，一個是汽車領域幹到過一定級別的，必須是業務幹部。
第二種就是留學歸來，對汽車行業比較內行的。這種可以沒有工作經驗。除此之外全部PASS。
這種篩選簡單粗暴，但是效率確是極高的。直接劃掉了％99的應聘者。而且是電話裡直接拒絕。葉雨澤可沒有精力應付面試時候還出現打狼一般的場面。
一週下來，僅僅有五個勉強合格的，葉雨澤並沒有著急面試，而是決定再等等，反正廠房這邊沒有幾個月交不了工。而且蘇聯專家還留下了兩個，修建廠房有他們指導，足夠了。
兩週之後，葉雨澤決定面試了，因為人數上升到了十個，而且連續兩天沒有人打電話了。
面試在會議室舉行，面試官本來只有葉雨澤自己，為了撐場面，他把孫蘭玉喊過來了。這丫頭雖然不懂汽車行業，但是氣質這塊絕對拿捏得死死的。往那一坐，人家絕對不會拿葉雨澤當老闆。
葉雨澤今天特意穿了一身西裝，顯得成熟了許多。