第295章 新機遇下的分歧與默契(第2/2頁)
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個方案中，他們根據兩個專案的緊急程度和收益預期，合理分配了資源。對於國際合作籌備，優先保障核心環節的資源需求，同時也確保國內高階產品線新品上市的關鍵推廣活動不受影響。在人力方面，他們也進行了巧妙的調配，讓兩個專案組的成員在關鍵時期能夠互相支援。
當他們將新方案呈遞給公司高層時，得到了高度認可。公司高層讚揚他們能夠從公司整體利益出發，化解矛盾，達成共識。在新方案的推動下，國際合作籌備工作順利進行，國內高階產品線新品也成功上市，取得了不俗的市場反響。
經過這次風波，周江和林靚之間的關係變得更加複雜。他們不再像之前那樣針鋒相對，但也沒有完全回到合作無間的狀態。在工作中，他們依然會因為不同的觀點而產生分歧，但每次都會在冷靜思考後，嘗試理解對方，尋找共同的利益點。
在一次公司內部的慶功宴上，周江和林靚再次碰杯。周江笑著說：“林靚，雖然我們一路走來磕磕絆絆，但不得不承認，有你這樣的對手，也讓我成長了不少。”林靚也微笑著回應：“是啊，以後說不定還會有更多的分歧，但我相信我們都能找到解決辦法。”
隨著公司業務的不斷發展，新的挑戰和機遇還會接踵而至。周江和林靚都明白，他們之間的相愛相殺還會繼續，但他們也有信心，無論面對何種困難，都能在競爭與合作中找到平衡，共同推動公司走向更加輝煌的未來。
：()職場之記